9月11日，银川能源学院2020年新教职工入职培训结业仪式在图书馆一楼报告厅举行。自治区政府督导专员、银川能源学院党委书记赵春光，银川能源学院执行校长赵平，副校长王伟、纪委书记苗松出席结业仪式。结业仪式由校长助理马艳丽主持，共有近150余名新入职教职工参加结业仪式。

首先，马研部王燕茹老师代表新入职教师发言。王老师对给予本次入职培训关心帮助的领导和尽心组织的工作人员表示感谢，并分享了此次入职培训的收获。王老师表示今后要做一名热爱学习的教师，勇于实践，善于总结，巩固提高，学以致用，希望在银能这个温暖的大家庭里让梦想发光发热。

随后，优秀青年教师代表、外国语学院商务英语教研室主任闵翠老师以自己工作8年的经历，与大家分享了成为一名优秀的高校教师，要具备家国情怀、师德操守、爱岗精神和改革魄力，并希望新教师在银川能源学院这个舞台上追求梦想、展现才干、实现抱负。闵老师的经验分享，让在座老师为之鼓掌。

最后，执行校长赵平教授作总结讲话。赵校长表示，经过系统的培训，为新入职教师成为一名合格高校教师作了业务上的培养、思想上的洗礼。赵校长从三个方面对新教师提出了殷切的期望，一是要坚定立德树人的理想信念，做一名为人师表的好老师；二是要树立爱岗敬业的奉献精神，做热爱学生的好老师；三是要养成终身学习的行为习惯，做勤于钻研的好老师。赵校长希望新教师发扬"百舸争流千帆竞，借海扬帆奋者先"的精神，不忘教育初心，肩负育人使命，挥洒热情，播种希望，放飞梦想，用智慧和勇气担当起立德树人的神圣职责，共同谱写银川能源学院新时代改革发展的新篇章。

结业仪式开始前，校长助理马艳丽作了《青年教师专业发展及人事管理制度解读》专题讲座。讲座围绕教师专业发展、师资培养实施办法、人事制度、教师考核管理办法四个方面展开。马助理表示教师发展是一个提高能力，扩展兴趣，胜任工作，从而促进教师专业与个人发展的过程。然后以银川能源学院为例，就民办高校教师专业发展问题进行了分析，并提出了切实可行的改进策略。在师资培养实施办法方面，马助理以国内在职学历提升、国外研修及攻读学位、国内访学进修、企业实践四个具体实施办法为主，阐述了银川能源学院对师资力量的培养措施。讲座最后，马助理对学校人事制度和教师考核管理办法进行了介绍，她强调，教师决不能固步自封，要把教学质量和科研成果摆在至关重要的位置，切实履行教师的职责和义务。随后马助理和现场老师进行了互动，对新教师关心的问题进行了一一解答。

8月24日上午，教务处副处长黑宝骊作了《教务管理制度和规范》的报告。黑处长从教务机构设置和工作职责，教务管理制度与基本规范，教务管理系统的使用方法等三个方面阐述了与教学相关的各项制度、规范和职能。黑处长结合青年教师入职时间较短的实际，讲解了教务系统使用、人培方案制定、教学大纲编写、课程教案撰写、教学日历填写、课堂授课事项等教学全过程环节，为新教师尽快熟悉课堂教学，尽早走上讲台打下了坚实的基础。

8月26日下午，科研处长安春华教授应邀做了《学校科研工作介绍及科研项目申报》讲座。安教授的讲座围绕学校科研概况、高校教师为什么做科研、科研项目申报和科研规章制度四个方面展开。安教授结合项目具体案例，为新教师普及了开展科研工作的具体流程和注意事项。

通过本次入职培训，使新教师更加充分了解他们的职业规划和发展前景，深知唯有懂得珍惜，不断努力，积极进取，才能成就人生理想，才能为学校发展做出更大的贡献！